Коллективный договор

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящий коллективный договор заключен между работодателем и работниками в

лице их представителей и является правовым актом, регулирующим социально-трудовые

отношения в Муниципальном общеобразовательном учреждении «Трефиловская начальная

общеобразовательная школа» Ракитянского района Белгородской области.

1.2. Основой для заключения коллективного договора являются:

Трудовой кодекс Российской Федерации (далее – ТК РФ);

Федеральный закон от 12 января 1996 г. № 10-ФЗ «О профессиональных союзах,

их правах и гарантиях деятельности»;

Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. 273-ФЗ «Об образовании в Российской

Федерации»;

Закон Белгородской области «О социальном партнерстве в Белгородской области» от 5

июля 2007 г. №122.

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящий коллективный договор заключен между работодателем и работниками в

лице их представителей и является правовым актом, регулирующим социально-трудовые

отношения в Муниципальном общеобразовательном учреждении «Трефиловская начальная

общеобразовательная школа» Ракитянского района Белгородской области.

1.2. Основой для заключения коллективного договора являются:

Трудовой кодекс Российской Федерации (далее – ТК РФ);

Федеральный закон от 12 января 1996 г. № 10-ФЗ «О профессиональных союзах,

их правах и гарантиях деятельности»;

Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. 273-ФЗ «Об образовании в Российской

Федерации»;

Закон Белгородской области «О социальном партнерстве в Белгородской области» от 5

июля 2007 г. №122.