1.1. Правила внутреннего трудового распорядка утверждаются работодателем с
учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372
ТК РФ для принятия локальных нормативных актов.
1.2. Правила внутреннего трудового распорядка направлены на укрепление
трудовой дисциплины, рациональное использование рабочего времени, повышение
результативности труда и качества работы. Они обязательны для исполнения всеми
работниками муниципального образовательного учреждения «Трефиловская начальная
общеобразовательная школа» (далее «Трефиловская нош» ).
1.3. Каждый работник «Трефиловская нош» несет ответственность за качество
образования (обучение и воспитание) детей, за соблюдение трудовой производственной
дисциплины.
1.4. Вопросы, связанные с применением правил внутреннего трудового
распорядка, решаются руководством «Трефиловская нош» в пределах предоставленных
ему прав, а в случаях, предусмотренных действующим законодательством, совместно или
по согласованию с профсоюзным комитетом.
1.1. Правила внутреннего трудового распорядка утверждаются работодателем с
учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372
ТК РФ для принятия локальных нормативных актов.
1.2. Правила внутреннего трудового распорядка направлены на укрепление
трудовой дисциплины, рациональное использование рабочего времени, повышение
результативности труда и качества работы. Они обязательны для исполнения всеми
работниками муниципального образовательного учреждения «Трефиловская начальная
общеобразовательная школа» (далее «Трефиловская нош» ).
1.3. Каждый работник «Трефиловская нош» несет ответственность за качество
образования (обучение и воспитание) детей, за соблюдение трудовой производственной
дисциплины.
1.4. Вопросы, связанные с применением правил внутреннего трудового
распорядка, решаются руководством «Трефиловская нош» в пределах предоставленных
ему прав, а в случаях, предусмотренных действующим законодательством, совместно или
по согласованию с профсоюзным комитетом.